公司搬迁应提前 一个月告知员工。根据相关法规和公司惯例,公司应在搬迁前一个月向员工发出正式通告,以确保员工有足够时间适应新环境。若公司未提前通知且因此解除劳动合同,需支付待通知赔偿金及经济补偿金。 本文分类:常识 本文标签:公司一个月员工 浏览次数:100 次浏览 发布日期:2025-01-17 23:02:24 本文链接:https://m.nybk.net/changshi/x2LaQw3LOq.html 上一篇 > 违章扣分要多久知道 下一篇 > 轻微碰撞多久算逃逸