九级工伤私了赔偿金额受多种因素影响，包括个人工资、地区经济水平、医疗费用等。以下是一些关键点和参考数据：
一次性伤残补助金
标准为九个月本人工资。例如，若本人月工资为3000元，则补助金为27000元。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
这两项补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。例如，在陕西，这两项补助金均为9个月陕西省上年度职工月平均工资。
其他赔偿项目
包括医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费和住宿费等。这些费用应根据实际情况进行协商确定。
赔偿金额范围
九级工伤私了赔偿金额通常在10万元至20万元不等，但具体数额需根据实际情况进行详细计算。
建议
详细评估个人情况：包括工资水平、医疗费用、停工时间等，以便更准确地计算赔偿金额。
了解当地政策：不同地区的赔偿标准有所不同，建议咨询当地劳动部门或相关机构以获取具体政策。
协商与沟通：与雇主进行充分沟通，确保双方对赔偿金额和条款有明确共识，避免后续纠纷。
通过以上步骤，可以更合理地确定九级工伤的私了赔偿金额，保障伤者的合法权益。
