非因工死亡，是指 不是由于工作原因导致的死亡。具体来说，非因工死亡是指员工离世的原因并非由于履行职务行为所引发，而是由于个人健康状况不佳、自然现象如衰老、意外事件等各种与工作无关的因素造成的。
非因工死亡的法律依据主要来源于《社会保险法》第17条，该条规定参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。此外，根据《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》，非因工死亡的参保人员遗属可以领取的待遇包括丧葬补助金和抚恤金，但不包括供养直系亲属一次性救济金。
需要注意的是，非因工死亡与因工死亡在法律上有明确的区分。因工死亡是指员工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或患职业病导致的死亡，其赔偿和认定需要遵循《工伤保险条例》等相关规定。
综上所述，非因工死亡是指员工因个人健康原因、自然衰老或意外事件等非工作因素导致的死亡，其遗属可以享受一定的法律规定的救济待遇。
